Recursos Humanos as a Service
Optimizamos procesos de recursos humanos con soluciones ágiles, confiables y adaptadas a tu empresa.
Recursos Humanos
as a Service
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...más sobre Nosotros
Soluciones a tus medidas de atracción, selección e integración de personal para tu empresa en perfiles operativos, administrativos o gerenciales.
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Menores costos en tus procesos de RRHH
Amplia experiencia en el estado de Baja Califronia, soluciones ágiles y confiables.
- Atracción y selección de talento
- Evaluación de Personal
- Procesos de contratación (Firmas y Expedientes)
- Estudio Socioeconómico
- Asesoría Profesional en RRHH
Investigación completa de prospectos:
- Visitas domiciliarias
- Validación de documentos
- Ubicaión en Google Maps.
- Referencias laborales
- Referencias personales.
- Reporte ESE
Atracción y
Selección de Talento
El costo estimado anual de reemplazar a un colaborador en México es entre 30 mil y 50 mil pesos, dependiendo de la industria y región.
Conoce nuestras soluciones de Reclutamiento
Ajustables a tus necesidades.
Atracción y
Selección de Talento
El costo estimado anual de reemplazar a un colaborador en México es entre 30 mil y 50 mil pesos, dependiendo de la industria y región
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de Reclutamiento
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Básico
2 Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
1 Publicación Semanal
(Con o sin presupuesto)
Hasta 2 vacantes OPERATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 8 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 7 días hábiles.
- Máximo 2 ternas
- 12 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
Básico
2 Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
1 Publicación Semanal
(Con o sin presupuesto)
Hasta 2 vacantes OPERATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 8 horas
Filtrado de candidatos en los primeros
4 días
Entrega de terna en 7 días hábiles.
- Máximos 2 ternas
- 12 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
Talento
3 Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
2 Publicación Semanales
(Con o sin presupuesto)
Hasta 2 vacantes ADMINISTRATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 6 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 8 días hábiles.
- Máximo 2 ternas
- 16 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
Talento
3 Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
2 Publicación Semanales
(Con o sin presupuesto)
Hasta 2 vacantes ADMINISTRATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 6 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 8 días hábiles.
- Máximos 2 ternas
- 16 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
Masivo
3 Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
3 Publicación Semanales
(Con o sin presupuesto)
Hasta 4 vacantes OPERATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 8 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 7 días hábiles.
- Máximo 2 ternas
- 21 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
Masivo
3 Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
3 Publicación Semanales
(Con o sin presupuesto)
Hasta 4 vacantes OPERATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 8 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 7 días hábiles.
- Máximos 2 ternas
- 21 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
PREMIUM
3 o más Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
4 Publicación Semanales
(Con o sin presupuesto)
Hasta 5 vacantes
OPERATIVAS o ADMINISTRATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 8 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 7 días hábiles.
- Máximo 2 ternas
- 30 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
PREMIUM
3 o más Bolsas de trabajo
Publicación de ofertas
4 Publicación Semanales
(Con o sin presupuesto)
Hasta 5 vacantes
OPERATIVAS o ADMINISTRATIVAS
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 8 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 4 días
Entrega de terna en 7 días hábiles.
- Máximos 2 ternas
- 30 días máximo por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
EXPRESS
Modalidad TURBO
Tus vacantes a la mitad de tiempo
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 3 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 2 días
Entrega de terna en 2 días hábiles.
- Filtrado de Candidatos 2 días
- Máximo 2 ternas
- 4 días hábiles por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
EXPRESS
Modalidad TURBO
Tus vacantes a la mitad de tiempo
- Proceso de Filtrado
- Proceso de Entrevistas
- Selección Ternas
- Agenda
Tiempos de Garantía
Publicaciones en las primeras 3 horas
Filtrado de candidatos en los primeros 2 días
Entrega de terna en 2 días hábiles.
- Filtrado de Candidatos 2 días
- Máximos 2 ternas
- 4 días hábiles por terna
Revisar Políticas y Restricciones.
Evaluación del Personal
Todas nuestras evaluaciones incluyen aplicación, entrevista, integración de expediente y resultados.
Inteligencia
Valores
Personalidad
Liderazgo
Específicos
Tiempos de Entrega:
3 a 5 días posterior a la aplicación de pruebas
Evaluación del Personal
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Inteligencia
Valores
Personalidad
Liderazgo
Específicos
Tiempos de Entrega:
3 a 5 días posterior a la aplicación de pruebas
Tu equipo de RRHH
al menor costo
Procesos de contratación
Paquete A
Contratación básica 1 a 3 Personas
- Recibimiento de candidato
- Firma de documentos
- Recorrido por sucursal
- Entrega a Cliente Clave
Estos servicios requieren una semana de visita previa a la empresa, con el fin de conocer la documentación necesaria y elaborar la presentación de inducción.
Documentos:
- Contrato de su empresa
- Convenio de Confidencialidad
- Entrega de Uniformes/Herramientas
- Aviso de Privacidad
- Uso de vehículos o maquinaria*
- Reglamento Interno de Trabajo*
Paquete B
Contratación básica 1 a 3 Personas
- Recibimiento de candidato
Firma de documentos
Curso de Inducción 90 minutos
Recorrido por sucursal
Entrega a Cliente Clave
Documentos:
- Contrato de su empresa
- Convenio de Confidencialidad
- Entrega de Uniformes/Herramientas
- Aviso de Privacidad
- Uso de vehículos o maquinaria*
- Reglamento Interno de Trabajo*
Realización de ESE
“La disposición a la investigación de un candidato antes de integrarse a una empresa es proporcional a su compromiso cuando ya este contratado”.
Visita Domiciliaria
- Visita al domicilio del colaborador
- Revisión de documentos filtro.
- Toma de ubicación en google maps.
- Entrega de Reporte de 24 a 48 hrs
- Programación de cita 12 hrs después de la solicitud del cliente
- Entrega final de 2 a 4 días.
Investigación completa
- Visita al domicilio del colaborador
- Referencias laborales y personales
- Revisión de documentos filtro.
- Toma de ubicación en google maps.
- Revisión de 5 años en referencias laborales
- Entrega de Reporte de 48 a 72 hrs
- Programación de cita 24 hrs después de la solicitud del cliente
- Entrega final de 4 a 6 días.
Asesorías en RRHH
Realizamos una evaluación diagnóstica
- Al menos 5 días antes de la operación.
Servicios
- Reglamento Interno de Trabajo
- Rotación de personal
- Sanciones
- Bajas o desvinculaciones
- Indicadores
- Evaluación de desempeño
- Team Building
- Clima Laboral
- Nómina
Toda asesoría requiere:
- Visita de contacto
- Definición de instrumentos para diagnóstico
- Diagnóstico (5 días de observación)